会社の人事部に証拠を送り付けた事ある。 シタとプリから卑怯者とか人間のクズってメールきたよ。

またムネ掴みたいとか、いい体勢見つけたねとかいうメールを

シタとプリから卑怯者とか人間のクズってメールきたよ。

離婚したから奴らがどうなったかは知らないけど、
名誉棄損とか訴えてこなかったよ。
訴えられて
もせいぜい何十万だから、気が済むならやった方がいいんじゃない？

>>621
GJ
クズにクズって言われるなんてしてやったりの褒め言葉

訴えるならどうぞだよね
赤ララに裁判記録残りますが大丈夫⁈って逆に突っ込みたいわ
その後会社でどうなったのか知りたいw

知りたいね
私も会社にバラす予定
だって全然反省してないんだもの
今は一番良いタイミングを待っているところ

>>622
シタは、子会社に転籍してます。プリは退職したって事しかわからない。今も続いてる気はするな。
社内チャットでのやり取りとか、在宅勤務中にやり取りしてたのが問題になったみたい。
どっちにしても自分の気が済んだので良かった。性格的に直ぐに忘れられる人ならいいんだろうけど、私はどうしても許さなかったのでやってしまった。
たまたま訴えられなかったけど、恨まれてはいると思う。
あと少しで全部解決します。

>>624
勤務時間中にSNSでプライベートな通信を行った事実、従業員間の業務連絡としては不適切な内容であれば会社の懲戒事由を満たします

>>630
うちの場合も残業中に会う時間のタイミング？やりとりしてたから該当かな
とりあえず別件から請求済みだけど、水面下や再発して離婚になった時に人事へ報告しよう

やっぱ不倫に会社のもの使っちゃいけないよねぇ
お馬鹿さん達は困るね